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金顺发建材公司内部管理规章制度DOC_26页

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更新时间:2015/6/11(发布于山东)
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文本描述
深圳金顺发实业有限公司

本《规章制度》于_____年___月___日经职工代表大会通过,_____年___月___日公示,从_____年____月____日执行。

深圳金顺发实业有限公司

规 章 制 度

本《规章制度》于___年___月___日经职工代表大会通过,____年____月____日公示,从____年____月____日执行。

董事长致辞:
欢迎您加入金顺发公司,您的到来为本公司注入了新鲜的血液,增加了新的力量。您在此的工作是完成自己的劳动任务,我的工作是为您提供和创造良好的生活、工作环境;解决您生活和工作中的实际困难。让我们携手起来为创造金顺发公司美好的明天而共同努力。

为了您能适应在这里的生活、工作,尽快融入“金顺发”这个大家庭,请您务必认真阅读本“规章制度”。并欢迎您对本“规章制度”提出宝贵意见。

祝您在此工作顺利、生活愉快,身体健康!
董事长:

目 录
第一章 总则…1
第二章 组织架构及各部门主管的职责……2
第三章 招聘、录用、程序…3
第四章 职业培训……4
第五章 工资…5
第六章 工作时间及休假……6
第七章 考勤管理规定7
第八章 劳动纪律……8
第九章 劳动安全卫生制度…11
第十章 员工日常行为规范…14
第十一章 宿舍管理规定15
第十二章 保密制度……16
第十三章 奖惩条例……17
第十四章 附则…21

第一章 总则
第一条 为了规范本企业及职工履行劳动合同义务的行为,保障企业、职工的合法权益、维护企业的正常生产经营秩序,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规结合本企业的特征和实际情况制订本《规章制度》。

第二条本《规章制度》适用本企业所有员工及管理人员。

第三条本企业的组织原则是下级必须服从上级。任何员工和管理人员都应当按照本《规章制度》的规定和《劳动合同》的约定,认真、严格的履行自己的职责。

第四条职工有取得劳动报酬、享受企业福利、休息休假、向企业提出合理化建议的权利;有完成劳动任务、遵守劳动纪律,服从上级指挥、爱护公共财产、保守企业秘密的义务。

第二章 组织架构及各部门主管职责
组织架构图