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北海电气公司企业文化培训课程PPT(118页).ppt

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文档格式:PPT
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更新时间:2018/11/1(发布于山东)

类型:金牌资料
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文本描述
企业文化 目录 企业文化构成 公司简介 公司荣誉 公司荣誉 组织结构 主要产品 核心文化 感恩、诚信、责任、进取 核心文化 感恩、诚信、责任、进取 感恩是一种态度; 感恩是一种行动; 感恩是一个承诺; 感恩是一份收获; 感恩是人生的一盏“引路明灯”; 感恩是人生及团队成长的力量源泉。 (一) 感谢欺骗伤害你的人,因为他磨练了我们的心志; 感谢绊倒你的人,因为他强化了我们的双腿; 感谢蔑视你的人,因为他觉醒了我们的自尊; 感谢遗忘你的人,因为他教会了我们该独立; 凡事感谢,学会感谢,感谢一切使我们成长的人; 感谢失败,因为他可以使我们迈向成功; 感谢风浪,因为他可以洗礼人生的尘埃; 感谢障碍,因为障碍才能使人创造奇迹; 感谢成长,因为他使生命铺满精彩,写满美丽; 感谢帮助和鼓励,因为他给我更大的能力和勇气;同时也感谢批判和挑战; 感谢他提醒我,努力前进和成功,感谢一切帮助过我们的人 ; 感谢国家,我们处在一个千年不遇的太平盛世; 感谢公司,我们凝聚在一个朝气蓬勃,天天向上的团队; 感谢老师,因为他教会了我们飞翔的本领; 感谢父母, 是他们含辛茹苦地养育了我们; 感谢领导, 因为他给了我们事业的舞台; 感谢下属, 因为他们不辞辛劳,遭受白眼,忍辱负重; 感谢同事, 因为他们是我们新家庭的兄弟姐妹…… 感恩词(二) 诚信篇 诚信的内涵 (一)诚信是人品 诚信作为一种人品,核心是引导人格提升和情操高尚。 诚信是人们内心信念的结果,是一种人品修养。 (二)诚信是一种规范 诚信,从一定意义上说,是忠诚老实、遵守信用的简 称。是协调人际关系的一种基本要求。 诚信的意义(一) 社会需要诚信,道德呼唤诚信 江泽民总书记提出“以德治国”的思想 朱镕基总理:“诚信为本,操守为重” 人无诚信不立, 家无诚信不和, 业无诚信不旺, 国无诚信不稳, 世无诚信不安。 诚信的意义(二) “诚信”,是企业立业、员工立身的道德基石。 每一位员工、每一个部门、每一个单位,每时每刻都要重诚信、讲诚信,遵纪守法、言行一致,忠诚国家、忠诚企业。这是公司履行职责,实现企业与员工、公司与社会共同发展的基本前提。 诚信的意义(三) 责任 责任:指的是一个人对工作,对群体和社会应尽义务的自觉状态。 注:毕淑敏,女,汉族,1952年10月生,山东省文登人。中国作家协会会员,国家一级作家。2007年,以365万元版税,荣登“2007第二届中国作家富豪榜”。 责任:勇挑重担、尽职尽责的工作态度。 进取 含义 努力上进,力图有所作为。 进取精神;一种向上的、立志有所作为的精神状态,意思与进取心相近,但更能形容主体的决心和魄力。 是人类全面发展和不断进步的必要条件之一。另外,还有一种精神就是娱乐精神,它是一种活泼的、有意义的、使人愉悦的人生价值体现。 名 言 警 句 逆水行舟,不进则退。 ——古训 生当作人杰,死亦为鬼雄。——李清照 发展才是硬道理。 ——邓小平 后悔过去,不如奋斗将来。——马克思 无愧于有理性的人的生活,必须永远在进取中度过。 ——英国思想家塞约翰逊 大浪淘沙 、优胜劣汰 …… 进取篇(一) 无论做什么事,我们要有进取心,因为只有进取,才能使我们前进;只有进取,才能使我们不断发现自身的不足并加以改正;只有进取才能使我们更加完美……总之,保有一颗进取心,对你,对周围的一切是百利而无一害的。生命的辉煌在于不断地进取,不断地超越。只有这样,我们才可能达到成功的彼岸。 在我们的职业生涯中,我们经常面临竞争的压力,在商业社会,公司面临激烈的市场竞争而随时可能被淘汰,因此,只有不断的强化自己,才有一个安全并持续上升的未来。让自己变得更好、更强、更完善,把自己的发展与企业的成长结合起来,在工作学习中不断的进取才能与企业一起享受成长的快乐。 进取篇(二) 老鹰是世界上寿命最长的鸟类。 它一生的年龄可达70岁。要活那么长的寿命,它在40岁时必须做出艰 难却重要的决定。当老鹰活到40岁时,它的爪子开始老化,无法有效地抓 住猎物。它的喙变得又长又弯,几乎碰到了胸膛。 它的翅膀也变得十分沉 重,因为羽毛已经又浓又厚,使得飞翔十分吃力。它此时只有两种选择: 等死,或经过一个十分痛苦的更新过程——150天漫长的操练: 它必须很 努力地飞到山顶,在悬崖上筑巢。 停留在那里,不得飞翔 。 老鹰首先用 它的喙击打岩石,直到喙完全脱落。 然后静静地等候新的喙长出来。 它 再用新长出的喙把指甲一根一根的拔出来。 然后静静地等候新的指甲出 来。当新的指甲长出来后,它再忍着剧痛,把羽毛一根一根的拔掉。5个月 以后,新的羽毛长出来了。老鹰又开始了飞翔,开始了30年的翱翔岁月。 【悟】一篇经典的老故事喻示着成长的痛苦,从优秀到 卓越,都是不断在进取,不断挑战自我! 进取故事——老鹰的重生 企业价值观 “开拓企业未来,为员工创造幸福,为社会创造价值” ——企业价值观 是公司生存发展的根本意义,是公司事业的战略定位,是公司工作的深刻内涵和价值体现。 企业人才观 忠诚、奉献、团结、创新 以 人 为 本 忠诚企业、奉献社会,团结合作,永续创新 “以人为本”,是以实现人的全面发展为目标,尊重人、关心人、依靠人和为了人。 公司视人才为企业的第一资源,坚持以人为本、共同成长的社会责任准则。公司善待员工、切实维护员工的根本利益,充分尊重员工的价值和愿望,保证员工与企业共同发展。 以人为本