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金宁装饰工程公司员工制度手册(42页).rar

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更新时间:2018/9/26(发布于北京)

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文本描述
金宁装饰工程公司员工制度手册
目 录
1.前言
2.企业文化…
3.员工守则…
4.人事管理
4.1 总则 …
4.2 编制与定编 ……
4.3 员工招聘 ……
4.4 培训制度 ……
4.5 试用期人员 …
4.6 员工正式聘用 …
4.7 考勤、薪酬管理 …
4.8 加班制度
4.9 调动管理 …
4.10 奖罚管理 …
4.11 员工辞职、辞退……
5.行政管理
5.0总 则
5.1作息时间、外出、请假管理……
5.2会议制度 …
5.3档案管理 …
5.4印章管理 …
5.5办公用品管理 ……
5.6书籍管理 ……
5.7计算机管理 ……
5.8保密制度 …
5.9接待管理…
5.10信件、邮件管理…
6.其它 …
6.1 申诉程序 …
6.2 劳动争议 …
7.附言 …
1.前 言
为进一步深化企业管理,充分发挥公司员工的积极性和创造性,切实维护公司利益和保障员工的合法权益,规范公司全体员工的行为,秉持职业道德,特制定本手册
本手册适用于金宁装饰全体员工。使您尽快融入公司团队中来、了解公司的管理制度,使您的知识、才华及早在公司发挥作用和实现价值,为公司创造无尽的财富
“筚路蓝缕,玉汝于成”。湖北金宁装饰工程有限公司创立11年来,通过公司上下艰辛求索,奋发进取,企业队伍不断壮大,业务不断扩展,“金宁装饰”品牌形象日益彰显,在竞争日益激烈的建筑装饰行业市场中脱颖而出,得到了大众的认知和社会的肯定
“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。展望未来,只要上下同心同德,开拓进取,公司员工价值将会和公司价值实现同步增长,金宁公司将会在创建和谐社会的似锦前程中不断实现新的跨越!
湖北金宁装饰工程有限公司
二0一二年一月一日
2.企业文化篇
经 营 理 念:
诚 实 守 信、开 拓 创 新
共 铸 价 值、分 享 成 功
企 业 精 神:
忠诚、责任与价值等同
超越自我-----创一流企业
工 作 准 则:
管理科学、服务周到、程序合法、运作规范、
工作