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行为规范(非班员类)评分标准
被考核人姓名:施炜军部门:安全技术部 岗位:安全检查员
考核人姓名: 黄忠德 部门:安全技术部 岗位:安监主管
考核期限:从 2004 年1 0月 至2004 年12 月
评分等级
评分项目 1分 2分 3分 4分 5分
工作量 正常情况下,完成工作计划、职责范围内<80%任务 正常情况下,完成工作计划、职责范围内80%任务 正常情况下,完成工作计划、职责范围内的任务。 突发情况下,完成超过正常工作10%的任务。 突发情况下,完成超过正常工作15%的任务。
完成工作
及时性 不能在规定的时限内完成工作计划、且延误下道工序、造成不良后果。 不能在规定的时限内完成工作计划、职责范围内的任务,但未造成不良后果。 正常情况下,在规定的时限内完成工作计划、职责范围内的任务。 工作需要时,能在3分基础上缩短1个工作日完成工作任务。 工作需要时,能在3分基础上缩短2个工作日完成工作任务。
工作效果
有效性 违章查处率达到<12.5%。 违章查处率达到12.5%。 违章查处率达到15%。 在3分基础上违章查处率达到17.5%。 在3分基础上查处率20%。
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