文本描述
《晋联物流托运公司职位职责说明书》(32页).rar
目 录
1、 岗位架构图
2、 经 理
3、 内勤副经理
4、 业务副经理
5、 业务员
6、 统计员
7、 办公室文员
8、 会 计
9、 出 纳
10、 安全主管
11、 调度员
12、 商务司机
13、 驾驶员
14、 现场管理员
15、 装卸工
16、 保安员
17、 维修工
1 部 门:北京分公司
2 职 务:经 理
3 直接上司:分管副总
4 直接下属:内勤副经理、业务副经理、会计、出纳、商务司机、保安员
5 本职工作:负责分公司的全盘管理、督导分公司营销工作
6 基本职责
6.1 负责北京公司日常工作的全盘协调与统筹管理。
6.2 负责督导业务副经理对公司业务工作的全面开展,跟踪客户投诉的处理情况。
6.3 负责督导公司全体员工的安全、职业道德、业务技能、法制观念等知识的培训。
6.4 负责督导公司内勤副经理工作的全面开展。
6.5 负责落实完成分公司的质量目标和经营目标。
6.6 直接负责对公司财务、后勤的保安员、商务司机的管理工作。
6.7 严格把握长短途运费、车辆费用、人工的有效利用,水电、物品采购等成本的控制。
6.8 负责对公司各部门的安全防范、环境卫生、工作纪律等进行监督、指导。
6.9 负责传达总公司的各项通知、规章制度、会议精神及相关工作指令,确保全体员工能够理解和接受乃至执行。
6.10 尽量坚持"以和为贵"的原则处理好周边邻里关系及政府部门关系。
6.11 严格监督和审查、规范各类记录、表单和操作。
6.12 负责对直接下属工作业